“小题大做”为职场铺路

刘晨是公司行政部的职员。有一天，公司接到邀请，要参加在本市举行的行业内交流会。老板对这样的交流会议不感兴趣，但如果他拒绝，他在行业中的声誉将在未来受到影响，所以老板妥协，任命了一名新员工刘晨，可以随意参加会议。当时，刘晨和老板在公司走廊里走到了顶层。她礼貌地和老板打了招呼，老板点点头作为回应。走了两步，老板停下来，转身叫她:& ldquo下周将有一个行业交流会议。请代表公司参加，顺便带回一些会议材料。我只是看看。

从老板漫不经心的态度，刘晨知道这次会议不是很& ldquo重要的是，尽管如此，她还是决定& ldquo小题大做，认真准备。她查阅了很多行业内的资料，提出了一些建议。这些建议都是她精心准备的，很有实用价值，能更好的促进这个行业的健康发展。因此，当会议主席请陈柳公司代表发言时，陈柳提出了许多好的建议，这些建议被本次会议制定的新行业规定所采纳。那天，刘晨还特意带了很多公司的宣传资料，这让其他公司对她的公司有了很好的印象。

半个月后，在一次大型商务会议上，同行业的几位老板称赞刘晨的老板，说她的许多建议都很好。老板没想到员工居然随意发& ldquo小题大做给自己制造了意想不到的惊喜，心里很开心。

公司将每隔一个阶段举行一次晚宴，因为负责这项工作的同事以前被调到了其他部门，而刘晨的工作包括预订餐厅吃饭。以前只是打个电话约个时间。刘晨接手工作后，实际上是利用业余时间考察了公司附近的一些大酒店，最后选择了一家味道最好、价格便宜的酒店作为公司的指定酒店。因为公司的员工来自世界各地，刘晨根据每个人的不同口味点了不同的菜肴。大家都很满意，称赞她考虑周到& hellip& hellip

老板是黑龙江齐齐哈尔人，刘晨特意请酒店准备了一桌东北菜。

在预订酒店时，刘晨总是小心翼翼地写下菜单，然后在放心离开之前明确地告诉酒店前台。

当老板看到刘晨时，他总是会说:小事当& ldquo他欣赏这种负责任的态度。小题大做。精神。因此，一些重要的事情开始由她来处理，刘晨继承了以前的& ldquo小题大做，认真负责地把老板交给的每一项工作做得完美无缺。

一年后，刘晨被老板提升为行政部经理。

在职场上，很多人经常接公司布置的任务& ldquo小题大做，让不负责任、敷衍了事的工作态度很快被老板识破，或者被辞退，或者被打入冷宫，列为不能重用的人。如果你想在职场有一个好的发展，你必须认真对待公司分配给你的每一份工作，这样才能& ldquo小题大做的态度让这些工作变得完美，让认真负责的人能够承担更重要的任务，在职场上踏上一条平坦的道路。