你的职业靠山是谁？
一个同事和我聊天，问了我这样一个问题:& ldquo你在公司最大的靠山是谁？我想了一下说:& ldquo是总经理。他对我说，没有，我很迷茫。在整个公司，总经理说一个就没人敢说两个，也没人能推翻总经理的决定。但是为什么最大的靠山不是总经理？我想了半天，也想不出个所以然，就郁闷地问:& ldquo如果总经理不是最大的，谁能做我的靠山？他的回答出乎我的意料。
他说:& ldquo你自己的价值。我很困惑。我自己的价值是什么意思？他接着说:& ldquo如果你没有能力，总经理今天来了，你能站起来，明天换个新总经理怎么办？你打算怎么站起来？除了用自己的能力说服一切，你还能依靠谁？他停顿了一下说:& ldquo如果你有能力，哪怕你不在总经理身边，那就走出这家公司，去应聘另一家公司。老板知道你的能力。只要你要求的工资合适，老板就会希望你留下来。这是你自己的价值；而如果你没有能力，什么都不懂，谁会高薪聘请你呢？答案是没人。
听了他的话，我恍然大悟。人最大的价值在于发现自己的才能，懂得把握和利用这种才能创造更多的价值财富。没有价值是天生的。可以肯定的是努力工作，比别人更努力做得更好。